Unser Erfolg

Als führende, inhabergeführte deutsche Executive Search Boutique bieten wir unseren Kundinnen und Kunden eine außergewöhnlich enge Zusammenarbeit, die durch Flexibilität und individuelle Beratung geprägt ist. Dieser hochgradig persönliche und nachhaltige Beratungsansatz unterscheidet uns von unseren Mitbewerbern und führt dazu, dass 85 % unserer Kundinnen und Kunden langfristig mit uns zusammenarbeiten.

Eine weitere herausragende Stärke ist unser exzellenter Ruf auf dem Kandidatenmarkt. Unsere Kandidatinnen und Kandidaten schätzen unsere offene Kommunikation und die vorbildliche Beratung und Kommunikation während des gesamten Prozesses. Dieser einzigartige Ansatz hebt uns von anderen Personalberatungen ab.

Seit 2001 sind wir auch international tätig. Als exklusives deutsches Mitglied der globalen Executive Search Allianz Kestria unterstützen wir unsere Kunden durch lokale Partnerunternehmen in Europa, Asien, Nord- und Südamerika, Ozeanien und/de//de/global-reach/global-reach/ Afrika.

Warum Friedrichs & Partner / Kestria Deutschland?

• Maßgeschneiderte Beratungslösungen: Wir bieten keine „Lösungen von der Stange“ an. Jedes Executive Search Mandat wird individuell auf die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Kundinnen und Kunden zugeschnitten.
• Effiziente Teams: Unsere kleinen, gut aufeinander abgestimmten Teams garantieren maximale Flexibilität, direkte Kommunikation, volle Transparenz und höchste Effektivität.
• Erfahrung und Marktkenntnis: Mit über 40 Jahren Erfahrung in der Executive Search bieten wir eine außergewöhnlich breite Beratungspraxis und tiefes Marktverständnis.
• Innovative Ansätze: Als Generalisten sind wir nicht durch branchenspezifische Scheuklappen eingeschränkt. Wir denken über den Tellerrand hinaus und finden innovative Lösungen, die spezialisierte Berater oft übersehen.
• Partnerschaftlicher Fokus: Wir arbeiten mit unseren Kundinnen/Kunden und Kandidatinnen/Kandidaten auf Augenhöhe, mit Fairness, Offenheit und einem lösungsorientierten Ansatz - auch in herausfordernden Situationen.
• Langfristige Beziehungen: Unser Ziel ist es, dauerhafte Partnerschaften mit unseren Kundinnen und Kunden aufzubauen. Wir schätzen den intensiven Austausch und den kontinuierlichen Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden - Jahr für Jahr.
• Unsere Leistungen zahlen sich aus: Für uns ist Executive Search eine „kosteneffiziente“ Dienstleistung - transparent und ohne versteckte Kosten. Sie profitieren von klaren, fairen Preisen ohne überhöhte Gebühren.
• Benchmark im Umgang mit Kandidatinnen und Kandidaten: Unsere Verbindung und Kommunikation mit Kandidatinnen und Kandidaten setzt höchste Maßstäbe im Executive Search, wie unsere Kandidatinnen und Kandidaten immer wieder aufs Neue bestätigen.
• Authentische Ethik und Verbindlichkeit: Wir reden nicht nur über Ethik - wir leben sie. In jeder Interaktion und jeder Entscheidung handeln wir bewusst und verantwortungsbewusst, nach unserem Leitmotiv „Man sieht sich immer zweimal im Leben.“